Les briseuses de silence : l’excellent dossier du Times

Les stars de cinéma ne sont pas supposées être comme vous et moi. Elles sont sveltes, glamour, sûres d’elles. Elles portent des robes qu’on ne peut pas se permettre et vivent dans des maisons dont on ne peut que rêver. Pourtant, il s’avère que, de la façon la plus douloureuse et la plus personnelle que nous ayons jamais connue, les vedettes de cinéma sont plus comme vous et moi.


En 1997, juste avant le début de la carrière d’Ashley Judd, elle a été invitée à une rencontre avec Harvey Weinstein, chef du studio de starmaking Miramax, dans un hôtel Beverly Hills. Étonnée et offensée par la tentative de Weinstein de la mettre dans son lit, Judd a réussi à s’échapper. Mais au lieu de se taire sur le genre de rencontre qui peut facilement faire honte à une femme, elle a commencé à en parler.
« J’ai commencé à parler de Harvey dès le moment où cela s’est produit », dit Judd dans une entrevue avec TIME. « Littéralement, je suis sorti de la chambre d’hôtel du Peninsula en 1997 et je suis descendu directement dans le hall d’entrée, où mon père m’attendait, parce qu’il se trouvait à Los Angeles, venant du Kentucky, il me rendait visite sur le plateau. Et il pouvait voir par mon visage – pour reprendre ses mots – que quelque chose de dévastateur m’était arrivé. Je lui ai dit. Je l’ai dit à tout le monde. »

TIME

Elle se souvient d’une amie scénariste qui lui a raconté que le comportement de Weinstein était un secret de polichinel transmis sur radio moquette à Hollywood depuis des années. Il laissait les gens s’avertir les uns les autres dans une certaine mesure, mais il n’ y avait aucun moyen de mettre fin aux mauvais traitements. « On devait appeler un procureur général spécialiste du milieu du cinéma ? » demande Judd. « Il n’ y avait pas de place pour rapporter ces expériences. »
Enfin, en octobre – quand Judd a fait un reportage sur le comportement de Weinstein dans le New York Times, la première star à le faire – le monde a écouté. (Weinstein dit qu’il « n’ a jamais posé un gant » sur Judd et nie avoir eu des relations sexuelles non consentis avec d’autres accusatrices).

L’intérêt de parler de cette histoire ? Si les stars de cinéma ne savent pas où aller, quel espoir reste-t-il pour le reste d’entre nous?  Quel espoir y a-t-il pour la secrétaire qui est harcelée par un collègue de travail, mais qui reste silencieuse par crainte de perdre le travail dont elle a besoin pour subvenir aux besoins de ses enfants? Pour l’assistante administrative qui se défend à plusieurs reprises d’un supérieur qui n’accepte pas le non comme réponse? Pour la femme de ménage de l’hôtel qui ne sait jamais, lorsqu’elle va remplacer les serviettes et nettoyer les toilettes, si un client va la coincer dans une chambre, elle ne peut pas s’échapper?

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Comme le  » problème qui n’a pas de nom « , le malaise inquiétant de la frustration et de la répression parmi les épouses d’après-guerre et les femmes au foyer identifiées par Betty Friedan il y a plus de 50 ans, ce moment est né d’un sentiment très réel et puissant de troubles. Pourtant, il n’ a pas de leader, ni un seul et même principe unificateur.
Le hashtag #MeToo (rapidement adapté en #BalanceTonPorc, #YoTambien, #Ana_kaman et beaucoup d’autres), qui à ce jour a fourni un parapluie de solidarité à des millions de personnes pour présenter leurs histoires, fait partie du tableau, mais pas la totalité.

Ce calcul semble avoir été fait du jour au lendemain. Mais cela a mijoté pendant des années, des décennies, des siècles. Les femmes en ont assez des patrons et des collègues qui non seulement franchissent les frontières, mais qui ne semblent même pas savoir que les frontières existent. Elles se sont tues par crainte de représailles, d’être mises au chômage, d’être licenciées d’un emploi qu’elles ne peuvent pas se permettre de perdre.

Elles se sont décidées à aller de l’avant pour se faire entendre. Elles en ont assez des hommes qui utilisent leur pouvoir pour prendre ce qu’ils veulent aux femmes. Ces briseurs de silence ont amorcé une révolution du refus, se fortifiant jour après jour, et au cours des deux derniers mois seulement, cette colère collective a suscité des résultats immédiats et choquants: presque tous les jours, des PDG ont été licenciés, des boss renversés, des icônes déshonorées, etc. Dans certains cas, des accusations criminelles ont été portées.
Encouragées par Judd, Rose McGowan et une foule d’autres accusateurs éminents, les femmes de partout ont commencé à dénoncer le comportement inapproprié, abusif et, dans certains cas, illégal auquel elles ont été confrontées. Lorsque de multiples plaintes de harcèlement font tomber un charmeur comme l’ancien animateur de l’émission Today, Matt Lauer, les femmes qui pensaient n’avoir aucun recours voient une nouvelle porte largement ouverte. Quand une star de cinéma dit #MeToo, il devient plus facile de croire la cuisinière qui a enduré tranquillement pendant des années…

Un grand bravo pour cette réelle avancée qui était peut-être la dernière pierre du mur à l’impunité sexiste

Allez lire la suite sur Time : ici.

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